Formation Feedbacks
par On train.

Formez-vous auprès d’experts en poste dans les entreprises les plus innovantes du marché ! Construisez avec eux un programme de formation sur-mesure et participez à vos sessions de formation en ligne sur notre plateforme dédiée.

Grâce à nos programmes de formation, apprenez à donner un feedback constructif à votre équipe de manière juste, claire et transparente pour la faire grandir.

Apprenez à encourager les retours et les échanges bienveillants au sein de votre équipe et de votre entreprise.

Formez-vous et montez en compétences sur votre manière de faire du feedback, quel que soit votre poste et votre niveau hiérarchique.

Découvrez les techniques utilisées pour faire un bon feedback : feedback correctif, feedback positif, méthode FEEDA…


Une approche pédagogique centrée sur vos enjeux.

Parcours courts de 4 à 8 semaines

Un trainer expert dédié à vous ou votre équipe

Un parcours de training construit sur-mesure

9,5/10

De moyenne sur l’ensemble de nos parcours de training

Je construis mon programme

Exemple de programme de formation Feedbacks

Evidemment, ceci n’est qu’un exemple appliqué à un client en particulier. Nous construisons toujours nos programmes de formation ensemble : vous, le trainer expert sélectionné et les équipes pédagogiques On train.

Notre trainer expert en Management pour ce parcours de formation :

Audrey Hické

Fondatrice associée | @Powerflow

Client formé :

secteur du tourisme

Nombre d'heures de formation :

6h

Note globale du training :

9,8/10

1 - Le B.A.-ba du feedback

● Clarifier la nature et l’objectif du feedback

● Les biais qui empêchent le feedback

● Les différents types de feedback

2 - Feedback et émotions

● Identifier ses émotions et accueillir celles des autre

● Choisir le bon registre de communication

● Gérer les réactions émotionnelles et adopter son comportement managérial

3 - Donner un bon feedback

● Choisir le bon moment pour donner un feedback

● Mettre en confiance ses collaborateurs

● Construire un feedback précis, actionnable et constructif

● Faire grandir ses collaborateurs et les engager

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Découvrez 4 de nos +1000 trainers experts de la communauté On train.

Nos trainers experts en Feedbacks

Anne-Carole Coen

Chief Marketing Officer

Tristan Vié

VP Sales

Francis Lelong

Founder

Amine Slim

VP Sales


Ils sont les mieux placés pour en parler

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Training SALES
Grégoire Thomas, VP Marketing @Doctrine
Training DUO (1 personne) | 6 heures

"Excellente expérience. Format adapté, trainer de grande qualité et très à l'écoute. C'est un vrai coup de pouce pour les entrepreneurs que nous sommes! Merci On train d'avoir trouvé un format de formation adapté!"

Grégoire
Co-fondateur | Prestonn

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Training - SALES ET GRANDS COMPTES
Enzo Colucci, Responsable Grands Comptes @sundayapp
Training DUO | 6 heures

"Très bonne expérience : disponibilité des interlocuteurs (Jeanne et Laurent), topics très intéressants et modus operandis très efficace."

Thomas
Sales Executive Grands Comptes | Pumpkin App

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Training Team Sales
David Jullo, Chief Sales Officer @Pretto
Training TEAM (7 personnes) | 6 heures

"J'ai eu beaucoup de plaisir à faire cette formation, ma formatrice a su m'aiguiller sur les concepts essentiels que je devais découvrir mais aussi répondre avec précision aux questions que je posais."

Johan

En charge de l'activité Booster | Linkvalue

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Des formats de training adaptés à vos besoins

Formation individuelle

Les méthodes et l'expertise des leaders de l'environnement digital & tech. Pour vous, rien que pour vous.

Formation en équipe

Transformez vos équipes grâce aux méthodes et à l'expertise des leaders de l'environnement digital & tech.

Cycles de conférences

Des conférences animées par les leaders de l'environnement digital & tech, pour inspirer vos talents.


Financement de votre formation professionnelle

Qualiopi est une certification mise en place par le gouvernement en 2018. Elle a pour objectif d’attester la qualité du processus mis en œuvre par les organismes de formation. Pour l'obtenir, l'organisme de formation doit répondre à 7 critères :

  • L'information sur la formation et les résultats
  • L’identification des objectifs de la formation
  • L’adaptation des modalités d’accompagnement
  • L’adéquation des moyens pédagogiques
  • La qualification des compétences des formateurs
  • L’inscription de l'organisme dans son environnement professionnel
  • La prise en compte des retours des participants

Financement OPCO

Un OPCO (Opérateur de Compétences) est un organisme agréé par l'Etat qui a pour but d'aider les entreprises à accompagner et à favoriser l'évolution professionnelle des salariés par le biais de la formation. Il existe 11 OPCO certifiés, couvrant l'ensemble des branches professionnelles existantes :

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