Formation en Sales & growth strategy
par On train.
Formez-vous auprès d’experts en poste dans les entreprises les plus innovantes du marché ! Construisez avec eux un programme de formation sur-mesure et participez à vos sessions de formation en ligne sur notre plateforme dédiée.
Grâce à nos programmes de formation, déterminez une nouvelle stratégie de vente pour atteindre les objectifs business de votre entreprise.
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Actualisée en 2024, cette liste regroupe toutes les compétences à acquérir pour adapter son plan de formation cette année, sur tous les sujets Tech, Data, IA et innovation au sens large.
Le top de nos formations en Tech, Data & IA
Les trainers phares sur ces thématiques, issus de notre communauté de plus de +1000 experts
Le détail du programme pédagogique de chaque formation, 100% adaptable lors de la phase de conception
Une approche pédagogique centrée sur vos enjeux.
Parcours courts de 4 à 8 semaines
Un trainer expert dédié à vous ou votre équipe
Un parcours de training construit sur-mesure
9,5/10
De moyenne sur l'ensemble de nos parcours de training
Exemple de programme de formation Sales & growth strategy
Evidemment, ceci n’est qu’un exemple appliqué à un client en particulier. Nous construisons toujours nos programmes de formation ensemble : vous, le trainer expert sélectionné et les équipes pédagogiques On train.
Notre trainer expert en Sales & growth strategy pour ce parcours de formation :
Thibault Aliadiere
Sales Director | @Doctolib
Client formé :
secteur du service B2B
Nombre d'heures de formation :
12h
Note globale du training :
9/10
#1 - Bootcamp prospection
● Maîtriser les outils et méthodes de prospection selon la cible
● Approfondir les méthodes d’Inbound et d’Outbound
● Connaître les techniques de prospection field et inside sales
● Entrainement pitch au téléphone
● Mise en situation réelle avec la cible de prospect
● Décrocher un maximum de rendez-vous
#2 - Optimiser son rendez-vous
● Préparer son rendez-vous
● Avoir un pitch adapté à la cible
● Savoir leader un rendez-vous tout en faisant parler son prospect (écoute active)
● Comprendre les besoins profonds
#4 - Techniques de négociation / closing
● Engager son prospect sur les prochaines étapes
● Garder son client “hot” tout le long du cycle de vente
● Traitement des objections
● Connaître les meilleures stratégies de closing
#5 - Analyse et stratégie
● Définir les indicateurs clés liés aux enjeux de l'entreprise pour suivre le cycle de vente
● Maîtriser les outils de reporting et d'analyse de la performance
● Suivre les indicateurs dans son CRM (Airtable)
● Mettre en place une stratégie de test&learn
● Définir une stratégie de gestion de portefeuille par sales
#5 - Stratégie
● Mettre en place une stratégie de test&learn
● Prendre des actions post-analyse pour s’améliorer en continu
● Définir une stratégie de gestion de portefeuille par sales
Découvrez 4 de nos +1000 trainers experts de la communauté On train.
Nos trainers experts en Paid search advertising & shopping
Kevin Meert
Chief Sales Officer
Mathilde Bui
Director of Sales
Thibault Aliadière
Sales Director
David Jullo
Chief Sales Officer
Ils sont les mieux placés pour en parler
Training SALES
Grégoire Thomas, VP Marketing @Doctrine
Training DUO (1 personne) | 6 heures
"Excellente expérience. Format adapté, trainer de grande qualité et très à l'écoute. C'est un vrai coup de pouce pour les entrepreneurs que nous sommes! Merci On train d'avoir trouvé un format de formation adapté!"
Grégoire
Co-fondateur | Prestonn
Training - SALES ET GRANDS COMPTES
Enzo Colucci, Responsable Grands Comptes @sundayapp
Training DUO | 6 heures
"Très bonne expérience : disponibilité des interlocuteurs (Jeanne et Laurent), topics très intéressants et modus operandis très efficace."
Thomas
Sales Executive Grands Comptes | Pumpkin App
Training Team Sales
David Jullo, Chief Sales Officer @Pretto
Training TEAM (7 personnes) | 6 heures
"J'ai eu beaucoup de plaisir à faire cette formation, ma formatrice a su m'aiguiller sur les concepts essentiels que je devais découvrir mais aussi répondre avec précision aux questions que je posais."
Johan
En charge de l'activité Booster | Linkvalue
Des formats de training adaptés à vos besoins
Formation individuelle
Les méthodes et l'expertise des leaders de l'environnement digital & tech. Pour vous, rien que pour vous.
Formation en équipe
Transformez vos équipes grâce aux méthodes et à l'expertise des leaders de l'environnement digital & tech.
Assessment
Evaluez la maturité technologique de vos équipes grâce à l'expertise des leaders de l'environnement tech & digital...
Cycles de conférences & Learning Event
Des conférences animées par les leaders de l'environnement digital & tech, pour inspirer vos talents, dans un cadre d'exception.
Financement de votre formation professionnelle
Qualiopi est une certification mise en place par le gouvernement en 2018. Elle a pour objectif d’attester la qualité du processus mis en œuvre par les organismes de formation. Pour l'obtenir, l'organisme de formation doit répondre à 7 critères :
- L'information sur la formation et les résultats
- L’identification des objectifs de la formation
- L’adaptation des modalités d’accompagnement
- L’adéquation des moyens pédagogiques
- La qualification des compétences des formateurs
- L’inscription de l'organisme dans son environnement professionnel
- La prise en compte des retours des participants
Financement OPCO
Un OPCO (Opérateur de Compétences) est un organisme agréé par l'Etat qui a pour but d'aider les entreprises à accompagner et à favoriser l'évolution professionnelle des salariés par le biais de la formation. Il existe 11 OPCO certifiés, couvrant l'ensemble des branches professionnelles existantes :
Prêt à développer vos
compétences avec nous ?
Si vous souhaitez en savoir plus sur nos programmes
de formation, poser des questions ou nous parler de
vos projets de montée en compétences, nous
sommes là pour vous aider.
Benoit de La Porte
CEO d'On train
Processus certifié Qualiopi pour les actions de formation.
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Nos cours en ligne en Sales & growth strategy.
Comment organiser son équipe Sales ?
Organiser son équipes sales de manière efficace en segmentant chaque étape de son équipe de vente permet d’optimiser ses résultats. Découvrez les grandes étapes et l’exemple de la structure mise en place chez Trusk
Passer de Sales à Head of Sales
La transition de commercial à Head to Sales est commune mais représente un changement de métier total. Découvrez les étapes clés et les points de vigilance lors de cette transition capitale pour votre entreprise.
Un besoin de formation ?
On train est là pour vous accompagner dans le développement de vos équipes.
N'hésitez pas à prendre contact avec nous !